株式会社OPENER
( 事業許可番号:10-ユ-300236)

取り扱うべき職種の範囲その他業務の範囲

当事業所の取扱業務範囲は、国内の専門的・技術的職業(情報処理・通信技術者)です。
取扱地域は、日本国内です。

手数料に関する事項

就職が決定しましたら、紹介手数料として、当該求職者の理論年収の30%を限度とする額を別紙の通り申し受けます。
手数料については別紙に定める通りとします。
手数料負担者は求人者とし、求職者からは一切申し受けません。

求人者情報の取扱に関する事項

求人者情報の取扱い者は、職業紹介責任者の寺嶋光子です。
求人者の情報は、職業紹介事業に係るものに限ります。

個人情報の取扱に関する事項

個人情報の取扱者は、職業紹介責任者の寺嶋光子です。
取扱者は、個人の情報に関して当該情報の本人から情報の開示の請求があった場合は、その請求に基づき本人が有する資格や職業経験等客観的事項に基づく情報の開示を遅滞なく行います。
さらに、これに基づき訂正の請求があったときは、当該請求が客観的事実に合致するときは、遅滞なく訂正を行います。

苦情処理に関する事項

個人情報の取扱者は、職業紹介責任者の寺嶋光子です。
苦情の申出があった場合は、職業安定機関及び他の職業紹介事業者等と連携を図りつつ、迅速かつ適切に処理します。

返戻金制度に関する事項

当社は返戻金制度を設けております。
入社日から一定の期間内に求職者が本人の責めに基づく解雇又は自己都合により退職したときは、求人者より受領した紹介手数料の一部を返還いたします。
(1)1ヶ月以内の場合ー紹介手数料の50%相当額
(2)1ヶ月超3か月以内の場合ー紹介手数料の30%相当額
(3)入社日より3ヵ月を経過してからの退職 ご返金はございません。

その他、本所の業務についてご不審の点は、係員にお尋ねください。

業務の運営に関する規程

株式会社OPENER

第1 求人

1 本所は、国内の専門的・技術的職業(情報処理・通信技術者)に関する限り、いかなる求人の申し込みについてもこれを受理します。
 ただし、その申込みの内容が法令に違反したり、賃金、労働時間等の労働条件が通常の労働条件と比べて著しく不適当である場合、一定の労働関係法令(労働基準法及び職業安定法等)違反のある場合及び暴力団員などによる求人である場合には受理しません。

2 求人の申込みは、求人者またはその代理人が直接来所されて、所定の求人票により、お申込みください。直接来所できないときは、郵便、電話、ファクシミリまたは電子メール等でも差し支えありません。

3 求人申込みの際には、業務内容、賃金、労働時間、その他の労働条件をあらかじめ書面の交付、ファクシミリまたは電子メール等により明示してください。
  ただし、紹介の実施について緊急の必要があるため、あらかじめ書面の交付、ファクシミリまたは電子メール等による明示ができないときは、当該明示すべき事項をあらかじめこれらの方法以外の方法により明示してください。

4 求人受付の際には、受付手数料を、別表の手数料表に基づき申し受けます。いったん申し受けました手数料は、紹介の成否にかかわらずお返しいたしません。

第2 求職

1 本所は、国内の専門的・技術的職業(情報処理・通信技術者)に関する限り、いかなる求職の申込みについてもこれを受理します。
  ただし、その申込みの内容が法令に違反する場合には受理しません。

2 求職申込みは、本人が直接来所されて、所定の求職票によりお申込みください。

3 常に、日雇的または臨時的な労働に従事することを希望される方は、本所に特別の登録をしておき、別に定める登録証の提示によって、求職申込みの手続きを省略いたします。

4 (取扱職種の範囲等が、芸能家、家政婦(夫)、配ぜん人、調理士、モデルまたはマネキンの場合)求職受付の際には、受付手数料を、別表の手数料表に基づき申し受けます。いったん申し受けました手数料は、紹介の成否にかかわらずお返しいたしません。

第3 紹介

1 求職の方には、職業安定法第2条にも規定される職業選択の自由の趣旨を踏まえ、そのご希望と能力に応ずる職業に速やかに就くことができるよう極力お世話いたします。

2 求人の方には、そのご希望に適合する求職者を極力お世話いたします。

3 紹介に際しては、求職の方に、紹介において従事することとなる業務の内容、賃金、労働時間その他の労働条件をあらかじめ書面の交付または希望される場合にはファクシミリまたは電子メール等により明示します。
  ただし、紹介の実施について緊急の必要があるためあらかじめ書面の交付、ファクシミリまたは電子メール等による明示ができないときは、あらかじめそれらの方法以外の方法により明示を行います。

4 求職の方を求人者に紹介する場合には、紹介状を発行しますから、その紹介状を持参して求人者へ行っていただきます。

5 いったん求人、求職の申込みを受けた以上、責任を持って紹介の労をとります。

6 本所は、労働争議に対する中立の立場をとるため、同盟罷業または作業閉鎖の行われている間は求人者に、紹介をいたしません。

7 就職が決定しましたら求人された方から別表の手数料表に基づき、紹介手数料を申し受けます。

第4 その他

1 本所は、職業安定機関およびその他の職業紹介事業者等と連携を図りつつ、当該事業に係る求職者等からの苦情があった場合は、迅速、適切に対応いたします。

2 本所の行った職業紹介の結果については、求人者、求職者両方から本所に対して、その報告をしてください。
  また、本所の職業紹介により期間の定めのない労働契約を締結した求職者が就職から6箇月以内に離職(解雇された場合を除く。)したか否かについて、求人者から本所に対して報告してください。

3 本所は、求職者または求人者から知り得た個人的な情報は個人情報適正管理規程に基づき、適正に取り扱います。

4 本所が広告等により求人等に関する情報を提供するときは、当該情報について虚偽の表示又は誤解を生じさせる表示を行いません。又、当該情報について正確かつ最新の内容に保つため、求人者、求職者等から当該情報について提供の中止や内容の訂正の依頼があった場合や、本所が当該情報が正確、最新ではないことを確認した場合は、遅滞なく対応するとともに、求人者又は求職者に対して定期的に当該情報が最新かどうか確認する又は当該情報の時点を明らかにする措置を講じます。

5 本所は、求職者または求人者に対し、その申込みの受理、面接、指導、紹介等の業務について、人種、国籍、信条、性別、社会的身分、門地、従前の職業、労働組合の組合員であること等を理由として差別的な取扱いは一切いたしません。

6 本所の取扱職種の範囲等は、国内の専門的・技術的職業(情報処理・通信技術者)です。

7 本所の業務の運営に関する規定は、以上のとおりでありますが、本所の業務は、すべて職業安定法関係法令及び通達に基づいて運営されますので、ご不審の点は係員に詳しくおたずねください。

令和 6年 1月11日

代表取締役 原澤 徹夫

手数料表

本紹介所が有料職業紹介サービスを提供させていただきましたときは、次の手数料を申し受けます。

届出制手数料に係る手数料表

サービスの種類及び内容手数料の額及び負担者
求人受理時の事務費用0円
求人受理後、求人者に求職者を紹介するサービス
【職業紹介サービス】
 

 
 
 
 
 
 
 
 

求人の充足に向けた求人者に対する専門的な相談・助言サービス
【職業紹介の付加サービス】
*上記職業紹介サービスに加えて、より専門的な相談・助言の付加サービスを行う場合
成功報酬

(期間の定めのない雇用契約の紹介の場合)
当該求職者の就職後1年間に支払われる賃金(内定書や労働条件通知書等に記載されている額)の
30%(または 円)

(期間の定めのある雇用契約の紹介の場合)
当該求職者の就職後、雇用契約期間中(雇用期間が1年を超える場合は最大1年間分)に支払われる賃金(内定書や労働条件通知書等に記載されている額)の
30%(または 円)
手数料負担者は 求人者 とします。

成功報酬
当該求職者の就職後1年間に支払われる賃金(内定書や労働条件通知書等に記載されている額)の
30%(または 円)
手数料負担者は 求人者 とします。

上記手数料には、消費税は含まれておりません。別途加算となります。

許可番号:10-ユ-300236

事業所の名称所在地:株式会社OPENER

事業所の所在地:群馬県伊勢崎市三和町2742-3

職業紹介手数料 返金規定について

返戻金制度に関する事項

当社の紹介により就職した者が入社後本人の都合により雇用契約を終了した場合、受領し た紹介手数料から以下に定める金額を求人者に返還します。
返金規定 在職期間(すべての職種) ご返金の額 入職日より1ヵ月以内の退職受領した手数料の50%をご返金いたします。
入職日1ヶ月を超え3ヵ月以内の退職 受領した手数料の30%をご返金いたします。
入職日より3ヵ月を経過してからの退職 ご返金はございません。

※返戻金制度は有料職業紹介契約書により別の定めに変更する場合があります。

ご紹介した求職者に対し、当該求職者がご紹介先に在職中している間は、期間にかかわらず当社からの転職等の案内は一切行いません。

許可番号:10-ユ-300236

事業所の名称所在地:株式会社OPENER

事業所の所在地:群馬県伊勢崎市三和町2742-3